Lancée en 2012, C2LD Consulting est une société qui accompagne les entreprises dans leurs campagnes de recrutement. Notre équipe de consultants est tout particulièrement spécialisée dans les métiers en forte tension. Nous avons mis en place des outils web et process qui nous permettent de déployer en quelques heures des solutions opérationnelles et efficaces offrant la possibilité aux sociétés de faire face aux défis toujours plus complexes du recrutement.
C2LD Consulting à choisi RecrutOr pour la gestion de ses recrutements et des candidatures.
Job33 est un service de recherche d'emploi mis en place par le média d'actualité local "Le Bulletin Bordelais". La plateforme est dédiée uniquement à la recherche d'offre sur le département de la Gironde, ce qui permet une meilleure proximité entre les recruteurs et les candidats.
La multidiffusion gratuite sur Job33 vient s'ajouter à la liste des sites compris dans l'abonnement à RecrutOr : Google for Jobs, Talent, le réseau Direct Emploi, etc.
Direct Emploi a créé un réseau de sites spécialisés dans des domaines majeurs du recrutement, ainsi les offres en informatique, BTP, distribution, industrie, santé et restauration sont reprises automatiquement sur les sites Carrière Informatique, Carrière BTP, Carrière Distribution, Carrière Industrie, Carrière Médicale et Carrière Restauration. Pour le monde étudiant, vous pouvez retrouver les offres de stage et d’alternance sur Direct Etudiant et Direct Alternance.
Direct Emploi accompagne les chercheurs d’emploi du premier stage à l’école jusqu’à des postes de fin de carrière en intérim, cdd, cdi et freelance.
Ce n’est pas qu’une plateforme d’offres. On retrouve sur le site des articles illustrant l’actualité du monde de l’emploi : Des interviews d’entreprises et professionnels du recrutement comme les cabinets de recrutement et sociétés d’intérim mais aussi des dossiers sur le thème du handicap, de l’intérim, du management, mais aussi du monde étudiant avec les stages et l’alternance.
Terra Nova et l'Apec ont réalisé une étude approfondie auprès de 5000 actifs, dont 3000 jeunes de moins de 30 ans, pour dresser un portrait positif de la jeunesse au travail et dépasser les idées préconçues. Les résultats de cette enquête révèlent que les jeunes actifs sont engagés et motivés par leur évolution professionnelle. Contrairement aux stéréotypes, ils se montrent tout aussi investis dans leur travail que leurs aînés. Les attentes des jeunes vis-à-vis du travail sont également similaires à celles des travailleurs plus âgés : une rémunération équitable, l'intérêt des missions et un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Temporair, agence d'intérim et cabinet de recrutement sur Albi dans le Tarn, votre partenaire dédié pour démarrer votre parcours professionnel ou trouver le candidat idéal.
Temporair à choisi RecrutOr pour la gestion de ses recrutements et des candidatures. Consulter les offres de Temporair sur le site carrière RecrutOr : https://www.recrutor.pro/temporair/